株式会社LTSは、経済産業省が策定した「デジタルスキル標準 Ver2.0」に対応した「ビジネスアーキテクチャ人材育成サービス」の提供を開始した。企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）推進に不可欠な人材育成を体系的に支援する取り組みとなる。
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デジタルスキル標準Ver2.0への対応でDX人材を育成
同サービスは、経済産業省が2022年12月に公表した「デジタルスキル標準 Ver2.0」に完全対応している。このスキル標準は、DX推進に必要な人材類型やスキル領域を体系化したもので、企業が人材育成戦略を策定する際の指針となっている。
ビジネスアーキテクチャ人材は、企業のビジネス戦略とITシステムを橋渡しする重要な役割を担う。同サービスでは、こうした人材に求められるスキルを段階的に習得できるプログラムを提供し、企業のDX推進力強化を図る。
実践的なカリキュラムで即戦力を養成
同サービスの特徴は、理論学習と実践的な演習を組み合わせたカリキュラム構成にある。受講者は、ビジネス分析手法やアーキテクチャ設計の基礎から応用まで、段階的にスキルを身につけることができる。
また、企業固有の課題に対応したカスタマイズも可能で、業界特性や企業規模に応じた柔軟な人材育成が実現できる。これにより、育成した人材がすぐに現場で活躍できる実用性の高いプログラムとなっている。
企業のDX推進を人材面から強力にサポート
近年、多くの企業でDXの重要性が高まっているものの、適切なスキルを持つ人材不足が課題となっている。同サービスは、こうした企業のニーズに応える形で、体系的な人材育成機会を提供する。
LTSでは、これまで培ってきたコンサルティング経験とノウハウを活かし、企業のDX推進に真に貢献できる人材育成サービスの展開を進めていく方針だ。
詳細はこちらよりご確認ください。
